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三伏天已至

蟬聲起，夏正濃

酷暑“烤”驗(yàn)著每一位

堅(jiān)守在一線的職工

也牽動(dòng)著公司領(lǐng)導(dǎo)的心

每一個(gè)細(xì)胞都在吶喊

“我要空調(diào)”

入伏以來(lái)，杭州地區(qū)出現(xiàn)了連續(xù)的高溫天氣，最高氣溫達(dá)38℃。這是一年當(dāng)中對(duì)車間工作人員最大的挑戰(zhàn)期。正常情況下，高溫?zé)崂司鸵呀?jīng)是酷暑難耐，奈何還有焊接、噴砂、裝配等，但是山立員工仍然堅(jiān)持奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線，盡心盡職地干好本職工作，為公司持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展默默奉獻(xiàn)。

為此，7月22日下午，杭州山立凈化設(shè)備股份有限公司總務(wù)部成立了“送清涼小組”，開展了“高溫慰問(wèn) 情系一線職工”送清涼活動(dòng)，對(duì)公司廠區(qū)內(nèi)一線員工送去慰問(wèn)品和公司的關(guān)愛。

“送清涼小組”代表山立公司對(duì)一線員工熱情工作和辛苦付出表示感謝，叮囑大家在緊張工作的同時(shí)，要確保員工在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中有充足的休息時(shí)間，重點(diǎn)落實(shí)一線員工的防暑降溫保健措施，保證現(xiàn)場(chǎng)工作人員的茶水、清涼解暑物品、藥品的及時(shí)供應(yīng)，保證良好的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，確保每一位員工的身體健康安全。

類似這樣的福利活動(dòng)還有很多。公司始終視員工為企業(yè)的最大財(cái)富，多年來(lái)堅(jiān)持對(duì)員工關(guān)懷與培養(yǎng)，用實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)山立公司以人為本、關(guān)愛員工的企業(yè)文化，讓員工深切感受到“山立大家庭”的溫暖，有效激發(fā)了員工的歸屬感和工作熱情，為公司發(fā)展提供了強(qiáng)有力的生產(chǎn)保障。

面對(duì)公司的關(guān)心關(guān)懷，大家倍受鼓舞、備感溫暖，紛紛表示，要以更加飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中去，以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)公司。

心系一線堅(jiān)守者

車間一線勞動(dòng)者不畏酷暑

依然揮汗如雨地堅(jiān)守在自己的崗位

用汗水譜寫一曲曲勞動(dòng)光榮的贊歌

就是這樣一群與默默奉獻(xiàn)的人

讓生產(chǎn)工作更加高效、高質(zhì)量

有了他們，山立變得更美好

這個(gè)夏天，向你們致敬！

“你們辛苦了，謝謝！”